昭通市教育局职业学历与生涯规划教育实施方案

昭通市作为云南省的一个重要城市，近年来在教育领域取得了长足的发展，昭通市教育局为了进一步促进全市职业教育及普通教育的融合发展，特制定本《昭通市教育局职业学历与生涯规划教育实施方案》，旨在为学生提供更全面的职业学历教育与生涯规划指导服务，帮助学生建立科学合理的职业发展路径，提升学生就业竞争力，推动我市教育事业的全面发展。

指导思想

1、以立德树人为根本任务，坚持“以人为本”的教育理念，把提高学生综合素质和能力放在首位；

2、贯彻实施素质教育，注重培养学生的职业素养和创新能力；

3、坚持以市场需求为导向，结合我市产业发展实际，科学设置专业课程；

4、加强校企合作，构建产教融合、工学结合的人才培养模式；

5、重视学生个性化发展需求，提供多样化、多层次的职业教育与培训。

目标与任务

（一）总体目标

通过加强职业学历教育和生涯规划教育，全面提升昭通市学生的综合素质和就业竞争力，为地方经济社会发展培养更多的高素质技能型人才。

（二）具体任务

1、推进中等职业学校布局结构调整优化，加强专业建设，逐步实现特色化、差异化发展；

2、改革完善中等职业学校招生考试制度，扩大自主招生比例，增加选拔方式多样性；

3、深化校企合作，推进订单式培养，鼓励企业参与专业建设和课程开发；

4、强化职业技能实训基地建设，提高实践教学比重，提升学生技术技能水平；

5、加强就业创业指导服务体系建设，建立毕业生跟踪反馈机制，不断提高就业率和就业质量；

6、实施“双证书”制度，即毕业证书+职业资格证书，增强毕业生就业竞争力；

7、开展职业生涯规划教育活动，引导学生树立正确的职业观念和发展目标；

8、加大对农村地区、少数民族地区职业教育的支持力度，缩小城乡、区域间差距；

9、推动终身学习体系建设，构建职业教育与继续教育衔接通道，满足不同人群的学习需求；

10、完善教师培训体系，提升教师队伍整体素质和教育教学水平。

实施措施

（一）完善政策支持

1、制定相关配套政策，明确职业教育的地位和作用，加大对职业教育投入；

2、出台激励政策，鼓励和支持社会各界力量参与职业教育办学；

3、落实税收优惠政策，减轻职业院校和企业的经济负担；

4、设立专项基金，用于支持重点项目建设和人才培养。

（二）优化资源配置

1、统筹安排经费预算，保障职业教育正常运行所需资金；

2、合理配置师资力量，引进高水平专业技术人员担任兼职教师；

3、提高设备设施利用率，共享共建实训基地；

4、积极争取上级部门和社会各界的支持，拓宽资金来源渠道。

（三）加强组织领导

1、成立由市政府领导担任组长的领导小组，负责统筹协调全局工作；

2、明确各部门职责分工，确保各项工作有序开展；

3、定期召开会议，研究解决重大问题；

4、加强督导检查，及时发现问题并提出改进建议。

预期效果

通过实施本方案，昭通市将形成较为完善的现代职业教育体系，基本建立起适应经济社会发展需要的专业结构和人才培养模式；全市中等职业学校毕业生初次就业率达到95%以上；初步建立起以市场需求为导向、产学研用紧密结合的技术技能积累与创新体系；初步形成覆盖城乡、开放便捷、灵活多样的终身教育网络；初步构建起政府主导、行业指导、社会参与的职业教育管理体制和运行机制。

保障措施

1、强化责任落实，各相关部门要按照各自职能认真履行职责；

2、加大宣传力度，提高全社会对职业教育重要性的认识；

3、强化监督考核，将职业教育发展纳入地方政府绩效评价体系；

4、定期开展评估，根据实际情况适时调整完善政策措施。

在昭通市教育局领导下，我们将全力推进职业学历与生涯规划教育工作的深入开展，为广大学生提供优质教育资源和服务，助力他们实现人生梦想，也为昭通市乃至整个云南地区的经济建设和社会进步做出积极贡献。